労働法弁護士 企業向け Saitama: Top 10

01社会保険労務士早川幸男事務所｜埼玉県川越市｜助成金・労務管理の無料相談実施中！ ようこそ！ 代表の早川幸男です 社会保険労務士早川幸男事務所オフィシャルサイトへお越しいただき、ありがとうございます！ 当事務所は、経営者の方や人事労務の担当者の方が、悩んだり誰に相談したら良いのかわからなくなったりしたときに、いつでも気軽に相談できる、そんな事務所でありたいと願っています。 いつでも気軽に相談できる安心感をご提供すること、それが当事務所の一番大切な仕事です。 当事務所が選ばれる理由はここにあります Point１ 人事労務のお悩みをすべて解決！ Point２ …

02中小企業・自営業の相談 | 越谷市・春日部・草加で弁護士をお探しなら埼玉東部法律事務所 ホーム＞業務内容＞ 中小企業・自営業の相談 - 中小企業・自営業 企業経営や自営業に於いて法令を順守することはもちろんですが、契約を結んだり、取引先とのやりとりをしたり、日々の事業活動では、様々な法的リスクを伴います。 当事務所との顧問契約により、いざというときに弁護士が優先して対応することができますし、何度でも気兼ねなく相談いただくことができます。また、事件をご依頼の際には、割引料金でご依頼いただけます。 健全…

03社会保険労務士 埼玉｜さいたま市のおさだ経営労務管理事務所 さいたま市の就業規則･給与計算なら 社会保険労務士・おさだ経営労務管理事務所 さいたま市の社会保険労務士 長田 修です 労使トラブル対策なら 当事務所にお任せください この度は『おさだ経営労務管理事務所』のホームページへお越しいただき、ありがとうございます。 当ホームページを運営する社会保険労務士の長田修（おさだ おさむ）と申します。 残業、解雇、 懲戒処分、うつ病・・・近年では企業を悩ます労使トラブルが激増しています。 「ウチの会社は大丈夫」「ウチはいい社員ばかりだから」と…

04埼玉県川越市・所沢市の企業法務・顧問弁護士なら - 武蔵野合同法律事務所　顧問弁護士・企業法務相談武蔵野合同法律事務所　顧問弁護士・企業法務相談 埼玉県川越市・所沢市の企業法務・顧問弁護士なら - 武蔵野合同法律事務所 顧問弁護士・企業法務相談武蔵野合同法律事務所 顧問弁護士・企業法務相談 武蔵野合同法律事務所の人事労務に関する取扱分野 代表メッセージ 企業の経営資源としては、「ヒト、モノ、カネ、情報」がありますが、特に、中小企業の経営資源として、「ヒト」、すなわち、従業員の人事・労務の問題は、中小企業の経営にとって、避けては通れない問題です。近年、従業員の働き方に対する考え方や権利意識が変化していることもあり、人事・…

05弁護士紹介 | 労働問題の相談なら労働問題弁護士ガイドby浅野総合法律事務所 MENU ナビゲーション 浅野 英之 弁護士 弁護士（第一東京弁護士会所属、登録番号44844）。東京大学法学部卒、東京大学法科大学院修了。企業側の労働問題を扱う石嵜・山中総合法律事務所、労働者側の法律問題を扱う事務所の労働部門リーダーを経て、弁護士法人浅野総合法律事務所を設立。不当解雇、未払残業代、セクハラ、パワハラ、労災など、注目を集める労働問題について、「泣き寝入りを許さない」姿勢で、親身に法律相談をお聞…

06さいたま市で企業経営の健全化をサポートする栗田社労士事務所 | 安心感 時間をかけた丁寧なヒアリング 時間をかけた丁寧なヒアリング ご相談は無料で 臨機応変な対応 Concept 豊富な経験を基にした対応力の高さに信頼がございます さいたま市浦和区を中心に労働相談から助成金まで幅広く対応致します 社会保険労務士として労務のサポートを行っており、豊富な経験を基にした対応力の高さに信頼がございます。さいたま市浦和区を中心に都内まで、地元企業へ貢献してきた実績があり、時間をかけた丁寧なカウンセリングで安心をお届けいたします。無料ご相談を承っ…

07埼玉県さいたま市の社労士法人Nice-One/就業規則・労務相談・評価制度 給与計算代行サービスサイトをリニューアルしました 2025年10月号 カスタマーハラスメント（カスハラ）対策の緊急性と企業の義務 社労士顧問の必要性とオンライン対応のメリット 最新の労働法改正への対応と労使トラブル防止のための実務【山形県：米沢商工会議所様にて】 【若者の定着・採用対策セミナー】静岡県『島田鉄工協同組合様』にて 始業前の「何かやっている時間」は、労働時間になるのか？ 【問題社員の実務対応セミナー】山形県『天童商工会議所様』にて 労働法改正と労使トラブル防止セミ…

08社会保険労務士 矢萩経営労務管理事務所｜人事・労務・賃金制度コンサルティング 矢萩経営労務管理事務所の得意分野 人事・労務・賃金制度を中心としたコンサルティングをメインに、 ES（従業員満足）を軸にした「ワクワクする組織づくり」をご支援しています。 人事・労務・賃金制度 300名未満の元気な会社を中心に支援 顧問先は300名未満の成長企業が中心。一部では1,000名を超える企業の支援実績もあります。 人事制度の設計・運用、人事考課、賃金制度の見直しなどを通じて、組織の土台づくりをサポートします。 社員教育・人材アセスメント 人材アセスメントによる社員研…

09企業案件 | 千葉県松戸市の顧問弁護士 狩野優理子 企業案件 SERVICE 顧問弁護士 支払期限を過ぎても売掛金が入金されない。 数年前にインターネットで見つけたひな形をつなぎ合わせて作った契約書を使い続けているが、不備や抜けはないだろうか。 取引先が倒産しそうなのに、これまでどおりの内容で契約を続けていってもいいのだろうか。 職場の雰囲気を乱す従業員にほとほと手を焼いている。 経営者の方が経営以外で直面する問題は種々雑多です。 それらの問題への対応に時間を取られていては、本業に支障…

10労務顧問｜やまざき税理士社労士事務所｜埼玉県志木駅前｜志木市・朝霞市・新座市・和光市・練馬区・豊島区・池袋・浦和・所沢対応｜労務経営をトータルサポートし中小企業の成長に貢献します -- Labor Advisor 労務顧問 労務顧問 近年の通信環境の発展やコロナウイルス等により労働環境は変わってきています。 テレワークや時間差出勤による勤怠管理や社内コミュニケーションに課題が生じるなど、これまで無かった新しい問題に直面する企業様は少なくありません。 社員ひとりひとりが健全に快適に働けるような労働環境や労働システムを作るためには、時代に合わせた労務の改善と刷新が欠かせません。変化に柔軟に対応し、事業や業務内容により最適な労働環境を整えることが求められます…